沅江服装标志设计应该怎么进行？

进行vi的设计通常都是有一定的流程的，遵循这个流程能够让设计更加规范，不至于混乱。所以，益阳vi设计是按照什么步骤执行的？

1.设计前的准备工作一个专业的vi设计和普通的vi设计有很大的不同，在网上寻找一家普通的设计公司，也许能给你提供一个vi的设计。但实际上，却不能满足市场的消费者，这说明vi设计之前并没有做好准备。设计前的准备工作有：市场竞争者的调查、市场前景分析、品牌定位、品牌策略等，提取有用的信息，策划出设计方案，并由专业设计师负责项目的实施。

2.确定设计风格各个企业的产品设计风格肯定是不一样的，设计风格直接影响着品牌所对应的市场消费群体。市场研究的目的就是要明确市场的消费群体，选择正确的设计风格。

3.确定设计的内容一整套完整的vi设计包含的内容很多，一般而言，中小企业，只需选择基本的设计内容即可。下面就简单介绍一下它的设计内容，品牌广告语、配色、字体、产品包装、宣传画册、品牌标志、企业网站设计、线下宣传物料设计。

4.设计的执行阶段Vi设计不仅仅由一个图形设计者来完成，它还包括插画师、网页设计者、UI设计者等的工作。这些人根据不同的设计内容，会进行分工的设计创作。

看到以上内容后，相信大家一定会了解vi设计是按照什么步骤执行的了。但如果认为VI设计很简单的话，你就错了。不同企业对应的产品有不同的包装设计，企业的标志元素也是不一样的。只有理解清楚了，才能明白视觉识别系统的重要性。

每一种设计行为都有一定的原则要求需要遵守，品牌设计也是如此。品牌设计能够对企业产生很多好处，为企业规划发展的目标，可以使企业产品进入市场实现最大化的营销效果。企业进行品牌设计的最终目的，就是确保企业的品牌能够实现利润增长，给企业带来更多的经济效益。那么品牌设计策划有什么设计要求？一起来看看下面的介绍吧。

1.遵循企业发展方向在品牌设计中，对于企业的规划一定是符合企业的实际发展方向的。专业的品牌设计需要与公司生产经营方向一致，从公司品牌的实际情况出发，规划充分了解公司和企业，掌握行业内其他公司的相关情况，有效做好市场定位。通过市场调研，可以获得大量相关的信息，从而就能制定优秀的品牌设计规划。

2.定位目标受众群体每个企业在进行品牌设计的过程中，都需要有明确的定位，最终目的是让企业产品销售出去，提升企业产品的销量。购买企业产品的消费者群体，是进行品牌设计时需要考虑的关键因素，也是品牌的起点。在进行规划前，必须有一个明确的目标，目标受众群体有一个明确的定位。我协调品牌和消费者的消费需求和环境，熟悉市场，研究市场变化的形式。同时，企业也应该确保自己品牌概念的定位是丰富和独特的，拥有足够的思想和内涵，才能满足不同层次的消费者的需求。

3.适合企业的设计规划在制定品牌设计时，必须以企业的实际发展情况为出发点。适当合理地进行规划，不得夸大，以企业的产品为基础进行设计。品牌设计策划的设计要求主要表现在企业发展方向、目标受众和企业的实际情况方面，最好这三点要求，企业会收获更好的发展规划。

LOGO设计配色大揭秘，大牌都用这些色

LOGO设计中，选择合适的色彩搭配，可以微妙的和消费者营造出一种联系，激发他们的购买欲望，但许多企业在设计LOGO时都是根据自己的喜好来设定的，这可能会在消费者潜意识中传递错误的信息，下面是盟主整理的一些大神级LOGO设计师的配色标准，希望能对大家有所帮助。蓝蓝色在企业LOGO中应用最多。蓝色在给人一种平静的感觉的同时也传递着信心和成功，几乎没有任何负面的情绪。黑黑色代表着力量，彰显企业的实力。

任何一个想要给人一种权威的感觉的LOGO只要要有一些黑色的元素。比如Nike和Adidas，它们的LOGO会给人一种“我穿上就很有力量”的感觉。灰灰色作为中性色，一是看上去会比较偏冷，二是能与其他颜色很好的协调。从某种意义上来说灰色比较接近与黑色：它即展示着权威又不显得强硬。那些实力强大但不过与声张的企业通常会使用灰色。白白色在色彩心理学中象征着纯净，给人一种完美、简约、无瑕的感觉，一般与其他颜色搭配，所以选择合适的另一半非常重要。绿绿色象征着生命和活力，代表着尊重和平安，通常与金融、保险和自然有关联，环保方面的企业非常喜欢用这种颜色。

除此之外，绿色在计算机软件、健康、食品、运动以及户外行业中也比较普遍。棕棕色作为一种暖色，代表着自然（树木和大地），意味着优势和好处，不会过于吸引注意，但是能创造一种和谐简洁的氛围。棕色也能够引发严肃和责任的情绪。因此许多建筑公司、律师事务所、房地产中介以及其他组织会在LOGO中使用这种颜色。黄黄色是一种炫目的颜色，通常用作吸引人们的注意。黄色会给人一种快乐、童真的感觉，应用在玩具、家庭聚餐等面向家庭的服务的LOGO上再适合不过了。红红色是一种能够唤起激烈情绪的强烈的颜色，可以吸引或加强人们的关注度。许多餐厅都会打上红色的灯来满足食客进食的欲望。同时红色也代表着驱动和能量。

在上次的讨论中，我们已经知道了VI设计对一个企业的重要性和必要性。可是对于中小型企业如何进行VI设计呢?今天有限公司就继续和大家一起探究中小型企业如何进行VI设计?

第一步：给需要设计的公司定位企业VI设计是视觉形象的最佳展现，但真正要想把一个企业的文化内涵和艺术价值体现出来也是非常不容易的。所以我们要考虑企业的实际情况和需求，从而进行设计，不能单独为了设计而设计。

第二步：挖掘企业的文化特征当企业还没有明确的企业形象的时候，对于VI设计的部分需要严谨，要充分了解商标的设计理念，结合企业的特征，在灵活地导入企业文化特征合理的完善与维护企业的形象。

第三步：提高品牌认知度，建立长期的维护当一个企业有了自己的VI设计，并且树立了企业的视觉形象后，企业应该按照设计理念和企业的特征执行下去，不能半途而废，浪费企业的资源。然后在中小型企业树立自己的视觉形象时，应该根据自己企业的规模和实力，选择一家有责任心有专业素质的品牌视觉形象设计公司，这样对您的企业进行长期的品牌顾问和品牌管理非常有利，当然值得注意的是，要注意给他们机会，让他们了解您的企业，您的文化。而愿意用更多的时间去了解客户，这样有利于发现企业发展在品牌视觉上的问题，并能及时快速的作出反应。